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社内提案制度 ||||||||||||||||||||||||| |
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「夢・挑戦・創造」、社員一人一人の意見・発想は明日に向かって飛躍する中山鉄工の礎となります。我が社では、1981年から始まって以来ずっと続いている「社内提案制度」が設けられています。 |
| この制度から数々のヒット商品が生まれています。大ヒットの一例としては、「自走式破砕機オートモーバル・シリーズ」で、阪神大震災でもボランティアに出動しました。 |
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| ||||||||||||||||||||||||| ロボットコンテスト
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自分の思う夢が形になることは最高の喜びです。我々は佐賀県地域産業支援センター及び佐賀県高等学校教育研究会工業部会が主催した「ロボットコンテスト」に積極的に参加し、よい成績を収めています。 |
| ロボットを作ることには、設計企画・デザイン・製作技術・ユーモア性などを総合的に考慮しなければなりません。我々はロボットコンテストを通して、物作りの喜びと創造性の大切さを覚えました。 |
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